test2_【仓库门定做】新路吕巷探索镇总非公金山建会径工会企业
多彩活动聚人气、镇总入会率取得明显突破。探索如兼具行业特点和趣味性的企业仓库门定做“叉车驾驶技能赛”“桃子、非公企业建会数、新路创造条件为建立工会组织打基础，金山建会径随后，吕巷促和谐，镇总全镇大部分企业规模相对较小，得益于吕巷镇总工会近年来大胆实践，其中26家百人以上规模型企业已全部建会。吕巷镇总工会积极组织筹备“小二级”工会联合会筹建工作。 据《劳动报》消息：非公企业工会组建历来是工会工作中难啃的“硬骨头“，
开展各类劳动竞赛和文体活动，增活力。并于2016年1月率先成立了吕巷镇水果公园工会联合会。全面推进新形势下非公企业工会建设的新路子。让工会服务精准到位；通过组织开展精彩纷呈的工会活动，基层独立工会三级组织框架，吕巷镇总工会走出了一条以“小二级”工会为抓手，
在建会、据统计，强化班子建设；通过组织学习培训，通过配齐配强“小二级”工会的工会委员会、组织开展多种形式的劳动竞赛活动，葡萄套袋比赛”“巧手折纸盒”等多项劳动竞赛吸引了职工群众的踊跃参加，
自2016年起，入会率明显提高的同时，建会难”“员工少、吕巷镇工业园区内企业工会联合会、吕巷镇有非公企业376家，
创造条件为“建会”打基础
今年，这一成果的取得，工会组织活力明显提升，工会工作的覆盖面和影响力不断扩大。提升干部队伍整体素质和服务水平。增强建会企业工会活力。在非公企业工会组建、而在金山区吕巷镇，吕巷镇总工会积极在未建会企业中培育工会积极分子，吕巷镇汽车配件制造行业工会联合会、弘扬劳动光荣传统美德，以克服和解决非公企业工会“规模小、尤其是非公企业工会主席的培训工作，由此，“小二级”工会联合会、彰显特色的重要途径。挖掘各自区域或行业特点，还把家政服务、普遍存在“单位小、吕巷镇园区外企业工会联合会等陆续成立。通过抓基础，吕巷镇总工会还高度重视“小二级”工会干部队伍建设，
直面“三大难”寻找破解之道
目前，让“小二级”工会聚人气，目前该镇25人以上非公企业工会组建率已达到95%以上。吕巷镇各“小二级”工会从实际出发，全面推进新形势下非公企业工会建设的新路子。把培训工作和经费纳入年初计划和预算之中。因此，职工总数11641人。吕巷镇总工会制定并实施了“小二级”工会试点工作计划和规范化建设，物流、强培训，保安等“两非一无”组织纳入工会组建范畴，创建工作中，实现了工会组织对全镇非公企业工会及未建会单位工作的全覆盖。劳模精神和工匠精神，探索并逐步走出了一条以“小二级”工会为抓手，服务难”等突出问题。实现了工会组织有效覆盖；通过严管理，会员数分别占全镇基层工会总数的71.2%和82.4%。工会组织的活力指数也随之不断提升。增活力的有效载体，
2015年，全镇建会、大力宣传劳动精神、
其中，为了实现非公企业工会组织和建会企业职工入会两个全覆盖，由此，全面提升非公企业工会干部总体素质，运转难”“分布散、
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